以现在陆熙的思维方式，他清晰的看到了，现在粤中市国营瓷砖厂现在这种低效的产能结构，迟早是要被淘汰的，而且会很快。
33号车间的工人还沉浸在产量提升的喜悦之中。
他们或许不知道，他们高兴不了多久了，残酷的下岗潮即将来临，这种低效的生产模式，迟早是要被先进的自动化设备所取代的，到时候别说下岗潮，就算是他们去别的私营瓷砖厂，估计也很难混。
陆熙当然不可能把这些残酷的真相告诉他们，反正改变不了什么，他们到时候知道这个残酷的事实之后，也总比现在陆熙告诉他们好，更何况，他们现在根本不会相信陆熙说的，更不会理解为什么他们这拨人的铁饭碗，为什么会动。
熟读历史的陆熙知道，历史的车轮一旦滚动，是不可能被人的意志所左右的，唯一能够做的，就是面对现实。
陆熙对于国企的变天，算是深有体会的，重生前，他的父母就是下岗工人，纵然靠自身努力和奋斗养家糊口，不过外面世界的艰难，就连儿时的陆熙也能感受到。
陆熙在车间里观察产线上各个环节的时候，感慨世事无常，也考虑到了自己日思夜想的未来大计，能够在这个白银时代混好，光有运气是不够的。
眼下唯一能做的，就只有管好33号车间，为自己未来做打算，现在陆熙算是亲身感受到，这个世界没有一劳永逸的铁饭碗。
铁饭碗一旦被打破，即便有新的铁饭碗，那或许用不了十年，就会因为种种要求和限制被残忍的打破了，这是人民当家作主的国度，只有不断的满足人民的期盼才行，不会容忍有人一直躺着就能食利。
陆熙在车间里不但用心检查各个环节的漏洞，还搞出了不少改进方案，工人们都在背后议论，从前少言寡语的陆熙，竟然变成了一个思维敏捷，很懂管理的人，大家在惊叹陆熙的巨变的时候，也在痛骂从前嚣张跋扈的袁祖东，他的管理水平不但糟糕，为人也很糟糕，对比太过鲜明。
就连之前那些跟着袁祖东混的人，现在也对陆熙服服帖帖的，他们都想用各种小利益，诸如烟酒之类的讨好陆熙，不过这一世的陆熙，烟酒不沾，还没其他嗜好，请吃也不去，一副铁板一块，油盐不进的样子。
陆熙自然不会对这些蝇头小利有什么想法，作为见惯了市面，懂得利益交换的人，他明白收了别人的东西，那就得为别人办事，要是像袁祖东那样收了别人的东西却不办事，以为别人送他东西是应该的，那会遭人记恨的。
陆熙到最苦的烧砖产线和工人们一起劳作，这让工人们纷纷在工作的时候不再敢偷懒，毕竟车间主任都干活，再偷懒，那可就说不过去了，所以他们也跟着加把劲干，这也是33号车间能够从下游水平，在短时间内爬到第一位的原因。
严华这时候对于陆熙的转变最为尴尬，从前严华还能跟陆熙无间的聊天，现在只能以下属的方式和陆熙沟通，严华由于陆熙的原因去了车间里最轻松，地位最高的质检组长岗位，更加感激陆熙了。