晚上12点26分，王天材拿着计划书敲响了张天峰的大门。
门一开，他才发现另外三位同事已经在客厅里候着了。
没人想要低人一等，既然选择留下来，都是要往更高的方向发展。另外三个人虽然没说太多话，但他们都把努力放在了计划书上面，绞尽脑汁来获取张天峰给予的启动资金。
“老板，方案我已经写好了，请过目。”说着，王天材把方案交到了张天峰的手里。
打开文档，第一句话就是‘批发’！
王天材的想法很简单，既然对方是凭着不赚钱的想法来捣乱，那他们就先打好配合，将对方的货物低价收过来。
也不需要将对方手里的货完全收过来，只需要拿走一部分，有了足够的启动物资，就可以进行批发作业了。
稍微有一个亮点的地方在于王天材还融入了另类的大杂烩批发模式，比如10块钱3样。
主要卖玩具，顺带卖一些指甲钳，毛笔，刷子之类的小物件，不贵又实用，能起到促销的作用。
王天材的计划书做的比较详细，包括每一阶段实施过程，资金投入和资金收回，预估的大概盈利，可能发现的问题冲突等等，全部都罗列在计划里面。
点点头，张天峰放下计划书：“你做的计划也不错，和他们三个的大体相同，有赚钱的可能性。”
听到这句话，王天材嘴角勾起一丝苦涩笑容，眼角余光瞟了眼沙发上坐着的三个人。
李月荷，褚宏远，蔡云，这是留下来的三个销售。
李月荷曾经是某饮料型国企的销售部员工，褚宏远是体制内的管理层，留职待岗下海捞金，蔡云是野路子出身的农民工，肯学肯尝试。
在王天材心里，这三个人都比不上他，毕竟他曾经是管辖几百人的销售部主管。
可就是他看不起的人，想出了与他大致相同的方案，这让王天材有一点失落，也证明这个方案很垃圾。
难怪张天峰没有一点惊讶，情理之中的事情。
张天峰坐起来，双手的手肘撑在膝盖上说道：“你们四个都想坐上销售部主管的位置，拿出来的方案也都具备可实施的可能性。”
“所以我决定给你们每一个人1.5W元的启动资金，还是那个规则，到最后谁盈利数额多，谁就是销售部的主管。”
“销售部主管的薪水是一个月2000块，还有季度销售额分红。”
“福利很好，远超同行业的销售岗位，但只有一个，能否坐上去，就看各位的能力了。”
一个月2000，还有季度分红，听到这个规则，王天材4个人是彻底坐不住了。
这待遇简直超出他们的想象，如同天上掉馅饼一样，有种不真实的感觉。
“还是两天时间，明天早上资金到位，你们先回去歇息吧。”
四人点头退下，张天峰叹了口气，扶额坐在沙发上，连连叹气。